近年來(lái)，隨著國(guó)內(nèi)人力資源服務(wù)市場(chǎng)的不斷成熟以及新《勞動(dòng)合同法》的出臺(tái)，各大企事業(yè)單位越來(lái)越傾向于選擇人力資源外包的服務(wù)，選擇將一些非核心的崗位或短期崗位，包括其職能和事務(wù)，通過(guò)外包的方式交給第三方公司來(lái)執(zhí)行，這種方式既可以為企業(yè)減少風(fēng)險(xiǎn)、降低成本，又能夠幫助企業(yè)集中精力發(fā)展主業(yè)，提升效率。

在人力資源行業(yè)深耕了四十余年的FESCO，在人力資源外包服務(wù)領(lǐng)域也進(jìn)行了深入的探索，通過(guò)為企業(yè)提供專業(yè)而靈活的崗位外包和全流程業(yè)務(wù)外包服務(wù)，幫助有效應(yīng)對(duì)企業(yè)季節(jié)性、臨時(shí)性、周期性的發(fā)展變革挑戰(zhàn)，助力其高效發(fā)展。

靈活全面的崗位外包服務(wù)

在崗位外包方面，F(xiàn)ESCO依托豐富的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)累積，通過(guò)多樣化的招聘渠道，專業(yè)的人員管理及智能、高效、規(guī)范的操作流程，為企業(yè)匹配具備崗位所需知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的多樣化人才，減少企業(yè)用工成本，提升運(yùn)營(yíng)效率。

FESCO的崗位外包服務(wù)可以為各類企業(yè)提供涉及專業(yè)類、通用類、藍(lán)領(lǐng)類等各類崗位的外包服務(wù)綜合解決方案。其中，專業(yè)崗位外包中涵蓋IT崗、財(cái)務(wù)崗、金融崗、醫(yī)護(hù)崗；通用崗位外包包括行政崗、司機(jī)崗、人事崗、銷售崗；藍(lán)領(lǐng)崗位外包服務(wù)包括技能崗、操作崗以及涵蓋安保、保潔、快遞員等在內(nèi)的保障崗位。

專業(yè)完善的業(yè)務(wù)外包解決方案

在業(yè)務(wù)外包方面，F(xiàn)ESCO在政務(wù)服務(wù)、呼叫中心、SSC共享服務(wù)中心、財(cái)務(wù)服務(wù)等領(lǐng)域擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)完善的外包解決方案，為企業(yè)降本增效，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。

具體來(lái)看，F(xiàn)ESCO的政務(wù)外包服務(wù)將全流程的政務(wù)咨詢、人員招聘、培訓(xùn)教育、運(yùn)營(yíng)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技能人才鑒定等融為一體，為政府培養(yǎng)高質(zhì)量人才隊(duì)伍，深化推動(dòng)政務(wù)服務(wù)改革；FESCO為政府部門及企事業(yè)單位提供的呼叫中心外包綜合服務(wù)方案，服務(wù)覆蓋辦公場(chǎng)地提供、系統(tǒng)和技術(shù)支持以及坐席人員招聘、培訓(xùn)、管理等。

同時(shí)，F(xiàn)ESCO打造的SSC共享服務(wù)中心能夠?yàn)槠髽I(yè)提供基于云服務(wù)的協(xié)同化、移動(dòng)化、簡(jiǎn)易化、智能化的高效人力資源服務(wù)平臺(tái)，幫助企業(yè)HR部門規(guī)范操作流程，降低管理成本，提高員工滿意度，促進(jìn)人力資源管理數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

FESCO提供的財(cái)務(wù)外包服務(wù)，能夠根據(jù)不同行業(yè)企業(yè)的特性和需求，提供財(cái)務(wù)咨詢、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)及涉稅服務(wù)、財(cái)務(wù)RPA機(jī)器人、財(cái)務(wù)軟件產(chǎn)品和服務(wù)以及財(cái)務(wù)人員外包等全方位的財(cái)務(wù)外包服務(wù)解決方案，協(xié)助企業(yè)規(guī)范操作流程、降低人工成本、分擔(dān)潛在風(fēng)險(xiǎn)、實(shí)現(xiàn)效率最大化。

多重服務(wù)優(yōu)勢(shì)彰顯品牌實(shí)力

為了給企業(yè)提供高效便捷的服務(wù)，F(xiàn)ESCO憑借強(qiáng)大的全國(guó)一體化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)了外包服務(wù)的“一地簽約、全國(guó)服務(wù)”，可滿足各類別企業(yè)、多業(yè)務(wù)場(chǎng)景的服務(wù)需求，為客戶提供最大程度的便利性。

為了給企業(yè)打造全流程低風(fēng)險(xiǎn)的服務(wù)，F(xiàn)ESCO不僅提供了從需求分析、人員招聘、員工入離職管理及在崗管理等全流程專業(yè)化服務(wù)，還從員工入職前風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、在職風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管控、勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)處理等方面進(jìn)行了全方位管控，為企業(yè)降低用工風(fēng)險(xiǎn)。

FESCO人力資源外包服務(wù)可廣泛應(yīng)用于IT信息技術(shù)、能源、快消、金融、商務(wù)服務(wù)、科研、制造、交通運(yùn)輸?shù)雀餍袠I(yè)領(lǐng)域，幾乎涵蓋市面上所有常見的行業(yè)，可以為不同行業(yè)的企業(yè)匹配最具專業(yè)性的人才。

作為服務(wù)數(shù)萬(wàn)家中外企業(yè)客戶、數(shù)百萬(wàn)名中外人才的人力資源頭部企業(yè)，F(xiàn)ESCO憑借著全場(chǎng)景的覆蓋、全國(guó)化的網(wǎng)絡(luò)、全流程的服務(wù)以及全風(fēng)險(xiǎn)的管控，為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)值提升提供了強(qiáng)有力的賦能。未來(lái)，F(xiàn)ESCO將繼續(xù)進(jìn)行外包服務(wù)的探索，推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。