發(fā)布日期：2007年2月8日
有效期：30天
單位簡介：
萬寶盛華是在華雇傭服務(wù)機構(gòu)的業(yè)界領(lǐng)導者，為客戶提供一攬子的雇傭及人才管理的解決方案。萬寶盛華使用Manpower和Manpower Professional這兩個品牌來提供從高端到中階的人才推薦服務(wù)、合同員工招募服務(wù)、人才測評服務(wù)、培訓服務(wù)以及商業(yè)外包管理服務(wù)。在全國11個重點城市擁有55個分支機構(gòu)和超過400名專業(yè)招募人員的萬寶盛華，通過強有力的服務(wù)提供能力、解決方案的靈活度以及全球范圍的最佳業(yè)務(wù)實踐，為客戶創(chuàng)造更高的企業(yè)價值。萬寶盛華（中國）是“職場天地”的領(lǐng)導者-年收益超過160億美元的萬寶盛華公司的子公司。
萬寶盛華獨樹一幟的解決方案，向大家展現(xiàn)了其對本地人才市場的知識的廣度和深度。通過一系列的測評、職業(yè)生涯指導和培訓來向廣大候選人所提供的專家意見，通過在人員管理方面強有力的服務(wù)提供能力、解決方案的靈活度以及全球范圍的最佳業(yè)務(wù)實踐，我們?yōu)榭蛻魟?chuàng)造更高的企業(yè)價值。作為萬寶盛華對于候選人的重視和企業(yè)文化發(fā)展的一部分，公司通過其直接培訓系統(tǒng)-全球在線學習中心，為所有的候選人和全體員工提供了免費的在線培訓的機會。母公司Manpower Inc.是紐約證券交易所上市公司.Website: www.manpower.com www.manpower.com.cn
招聘職位:
業(yè)務(wù)經(jīng)理 （call center business） 地點：上海
崗位描述：
l 制定并執(zhí)行開發(fā)客戶和銷售計劃，完成銷售和盈利目標。
l 領(lǐng)導分公司銷售工作，維護現(xiàn)有業(yè)務(wù)，發(fā)展重點客戶
l 實施公司客戶服務(wù)政策和標準流程，保證為客戶和候選人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)
l 按時完成要求的報告。
l 制定并實施分公司年度業(yè)務(wù)計劃和財務(wù)預(yù)測
l 通過招聘，培訓，留用員工和績效管理鼓舞士氣，提高產(chǎn)能
崗位要求：
l 大學本科或以上學歷
l 5年或以上工作經(jīng)驗；call center 或電話銷售招聘經(jīng)驗者優(yōu)先。
l 市場銷售經(jīng)驗豐富，在開拓發(fā)展業(yè)務(wù)方面業(yè)績良好。
l 至少兩年管理5人以上團隊經(jīng)驗
l 擅長溝通談判，中英文流利。
Job description:
l Develop and execute Business Development and marketing plan to achieve sales and profits target.
l Lead the sales activity of the branch to acquire new business, retain existing business, and grow key accounts.
l Ensure efficient quality service for the clients and candidates by applying the company’s customer service policy and standard procedures.
l Complete all required reports on time.
l Prepare and implement annual business plan and financial forecast of the branch
l Improve productivity and motivation through staff recruiting, training, retention, and performance management.
Job requirements:
l Possess at least a university or equivalent academic/professional qualifications.
l Have five years or longer experience in service-oriented environment. Candidates who are from a specific industry or function with recruitment experience will also be considered.
l Have rich experience in marketing and/or selling, keep a good track record in developing and growing the business
l Have at least two years’ experience in people management leading a team of five or more.
l Good at communication and negotiation, fluent in both English and Chinese
聯(lián)系方式：
符合以上職位要求，請將簡歷發(fā)送至公司招聘郵箱：mary.mao@manpower.com.cn .
